Perspectivas locales sobre cómo mejorar la salud y el bienestar de las familias de trabajadores agrícolas en el norte del condado de Sonoma: Barbara Grasseschi

Barbara Grasseschi y su esposo Tony Crabb son los propietarios de Puma Springs Vineyards, una granja orgánica en Healdsburg que cultiva uvas de Burdeos de primera calidad, que venden a algunas de las mejores bodegas del condado de Sonoma. Han estado cultivando activamente durante más de 23 años en 25 acres en el área de Dry Creek. Barbara formó parte de la junta directiva de Healthcare Foundation de 2016 a 2021 y fue presidenta de la junta directiva de 2017 a 2019.

¿Cómo describiría la situación general con respecto a la salud y el bienestar de las familias de trabajadores agrícolas en el norte del condado de Sonoma?

Un desafío. Si bien tenemos la suerte de contar con centros de salud calificados por el gobierno federal en el norte del condado de Sonoma, el acceso y el miedo suelen ser las mayores barreras para obtener atención médica. Además, los trabajadores agrícolas rara vez tienen acceso a licencias por enfermedad remuneradas u otros beneficios. Las condiciones de trabajo de los trabajadores agrícolas varían ampliamente y la cantidad de inspecciones es básicamente inexistente. Los trabajadores que se quejan son incluidos en listas negras.

¿Cuáles son los mayores desafíos u obstáculos para el acceso a la atención médica para los trabajadores agrícolas?

La falta de transporte, el miedo a que el ICE los denuncie, la falta de licencia por enfermedad remunerada, la falta de apoyo de los empleadores, los largos tiempos de espera para las citas (en particular para los servicios de salud mental) y los servicios médicos especializados que suelen estar concentrados en Santa Rosa. No tener un centro médico estable también puede ser un obstáculo.

¿Cuáles son, en su opinión, las soluciones y/o algunos pasos prácticos encaminados a mejorar el acceso y las oportunidades de salud y bienestar para los trabajadores agrícolas y sus familias?

El tiempo de baja por enfermedad remunerado sería una verdadera ayuda. La capacidad de los centros de salud calificados federales de brindar asistencia móvil para necesidades de atención básica sería útil si los empleadores la apoyaran.

¿Hay algo que usted crea que la comunidad en general (incluidas las organizaciones sin fines de lucro) del norte del condado de Sonoma debería saber y que podría ayudar a avanzar en la dirección correcta?

Algunos de los recursos adicionales que se están invirtiendo para aumentar las filas de nuestros trabajadores comunitarios de salud son fundamentales. Para los trabajadores agrícolas y sus familias, contar con estos recursos bilingües y biculturales de confianza puede ayudarlos a navegar por nuestro complejo sistema de atención médica para obtener servicios. Todo lo que podamos hacer para reforzar esos recursos es realmente fundamental.

La raíz de muchos de estos problemas es la enorme brecha de poder que existe entre los trabajadores agrícolas y sus empleadores. Todo lo que podamos hacer para ayudar a los trabajadores agrícolas es realmente una forma de generar un cambio transformador.

“Es fundamental invertir recursos adicionales para aumentar las filas de nuestros trabajadores comunitarios de salud. Para los trabajadores agrícolas y sus familias, contar con estos recursos bilingües y biculturales de confianza puede ayudarlos a desenvolverse en nuestro complejo sistema de atención médica”.

Barbara Grasseschi, Puma Springs Vineyard, expresidenta de la junta directiva de Healthcare Foundation

La misión de la Healthcare Foundation está motivada por la visión de eliminar las desigualdades en materia de salud en el norte del condado de Sonoma. En los últimos meses y años, los trabajadores agrícolas del condado de Sonoma y sus familias se han enfrentado a una mayor precariedad y a la interrupción repetida de sus vidas como resultado de fuerzas que escapan a su control, desde la pandemia hasta los impactos del cambio climático, con los impactos y desafíos que esto conlleva en la salud física y mental. El objetivo de la equidad en materia de salud requiere que abordemos los obstáculos y desafíos para su salud y bienestar. Como parte del esfuerzo de la Healthcare Foundation por centrarse en la salud de los trabajadores agrícolas, recurrimos a nuestros socios comunitarios y otras partes interesadas locales para comprender mejor la necesidad, los obstáculos y, lo que es más importante, los pasos prácticos que se pueden tomar para mejorar la salud y el bienestar de los trabajadores agrícolas de nuestra región. Seguimos recopilando información, entablando diálogos y trabajando en cooperación para encontrar soluciones comunitarias que puedan proteger y mejorar el bienestar de los trabajadores agrícolas y sus familias.

Otras perspectivas:

• Dra. Daniela Domínguez, Profesora Asistente de la USF y CEO de On the Margins (2 min de lectura)
• Jocelyn Boreta, directora ejecutiva y cofundadora de The Botanical Bus (2 minutos de lectura)
• Sue Labbe, directora ejecutiva del Alliance Medical Center (2 minutos de lectura)
• Corazón Healdsburg’s Promotora Staff (2 min read)
• Jade Weymouth, directora ejecutiva de La Familia Sana (2 min de lectura)
• Bertha Díaz, trabajadora de salud comunitaria, promotora y especialista en servicios financieros de Alexander Valley Healthcare (1 minuto de lectura)
• Alma Bowen, fundadora y directora ejecutiva de Nuestra Comunidad (1 minuto de lectura)