Aboga por la Equidad da la Salud | Advocate for Health Equity

Este mes celebramos el quinto año de Mental Health Talent Pipeline hablando con la alumna Catalina Frausto y su partidario Mark Freed. También nos preparamos para despedirnos de la directora ejecutiva Kim Bender con una retrospectiva de su liderazgo durante los últimos cuatro años.

Bárbara Grasseschi

Queridos amigos,

Healthcare Foundation, junto con nuestra comunidad de asociados y simpatizantes, ha hecho tanto para promover la equidad en salud en el norte del condado de Sonoma, desde 2020. Mientras Healthcare Foundation gestiona con diligencia su próxima transición de liderazgo, quería compartir algunas palabras de agradecimiento para Kim Bender, nuestra destacada Directora Ejecutiva durante estos últimos cuatro años.

En enero de 2020, como entonces Presidenta de la Junta Directiva de Healthcare Foundation, me presentaron a Kim, por medio de un colega en común. En ese momento, Healthcare Foundation estaba en pleno proceso de búsqueda de un nuevo director ejecutivo, y teníamos varios candidatos prometedores.

Sin embargo, mi primera conversación con Kim Bender fue una revelación: aquí había una persona que valoraba y expresaba con pasión lo que siempre había visto como el corazón del rol de Healthcare Foundation: unir a las personas en torno a valores comunes para aumentar el acceso a la atención médica en nuestra parte del mundo. El éxito de Healthcare Foundation siempre ha sido basado en la fuerza de la comunidad.

Durante el tiempo que Kim estuvo al frente de la organización, Healthcare Foundation se centró más en la equidad y la justicia sanitaria, medida por las colaboraciones interinstitucionales centradas en la comunidad, como:

  • El crecimiento de nuestro Canal de Talentos en Salud Mental y el lanzamiento del Programa de Capacitación Clínica Bilingüe y Bicultural
  • Nuestra subvención de emergencia para una respuesta coordinada a la pandemia
  • El impulso al desarrollo de Equipos de Respuesta Comunitaria en todo el condado
  • La incitación a convocatorias públicas hacia una visión y planeación dirigida por la comunidad para los Centros Comunitarios de Bienestar en Cloverdale, Healdsburg y Windsor

Y, francamente, hay tantas cosas más que no tengo espacio aquí para explicar, algunas de las cuales se detallan en el artículo más abajo.

Mientras Kim se prepara para dar la bienvenida e incorporar a nuestra nueva directora ejecutiva (a quien esperamos presentar pronto!), su excepcional legado de construcción comunitaria, tanto como valor y práctica, deja a Healthcare Foundation con la base más sólida posible.

La extrañaremos demasiado, incluso mientras celebramos su decisión de perseguir, durante su jubilación, sus propios sueños y proyectos de larga data. Ella ha guiado a esta organización de manera tan capaz, sabia y compasiva durante estos tiempos de crisis (y oportunidades) sin precedentes para la salud pública.

Gracias, Kim.

Y gracias a USTED, por ser parte de esta comunidad y trabajar con nosotros para garantizar que la salud y el bienestar de todos en nuestra región siga siendo nuestro enfoque y valor colectivo.

Con mi más profundo respeto,

Barbara Grasseschi
Ex Presidente de la Junta Directiva


Enfoque en la cartera de talentos de salud mental: Ponerse al día con Catalina Frausto

Catalina Frausto

Catalina Frausto se graduó con una maestría en psicología de consejería de USF Santa Rosa en 2022, con el apoyo de una beca de Mental Health Talent Pipeline. Hoy en día, es médica bilingüe y bicultural en SOS Community Counseling, una organización sin fines de lucro establecida en 1993 en respuesta a las necesidades de salud mental en la comunidad y las escuelas del condado de Sonoma. Como explica la organización en su sitio web, SOS se dedica a brindar a familias, niños e individuos vulnerables servicios de asesoramiento de salud mental capacitados, compasivos y de la más alta calidad a un costo mínimo o gratuito.

Catalina pasó su tercer año en el programa de posgrado de la USF como aprendiz en la sucursal de SOS en Cloverdale, como terapeuta escolar que atiende a estudiantes de secundaria y media y sus familias. Al graduarse, SOS la contrató a tiempo completo para trabajar en las escuelas secundarias Washington Middle School y Cloverdale High School. Este año, Catalina comenzó un nuevo puesto como médica principal de SOS en Windsor High School, que también es su alma mater.

Recientemente nos reunimos con Catalina para conocer el trabajo que está haciendo en Windsor High School y su perspectiva sobre las necesidades de los jóvenes de la comunidad.

¿Puedes describir tu función actual?

Soy el administrador del sitio en Windsor High School. Soy el médico principal aquí. SOS estuvo anteriormente en el sitio de Windsor High School, antes de la pandemia. Este es el primer año que regresamos. Hemos ido adaptando y agilizando nuestra operación, coordinando con la escuela. Como saben, SOS se encuentra actualmente inmersa en una fusión para fortalecer sus servicios a la comunidad. En términos de nuestros programas escolares, estos eventualmente harán la transición al Child Parent Institute (CPI).

Windsor High School es excelente porque ofrece mucho apoyo de salud emocional y conductual, incluidos profesionales de salud mental, aquí en el campus. Tienen un nuevo Centro de Bienestar que abrió en enero. También tienen sus consejeros académicos. Si un estudiante está en crisis, tiene muchas personas a quienes acudir en busca de ayuda. Si quieren servicios continuos, ahí es donde entramos nosotros. Los incluimos en nuestro grupo de casos y los vemos semanalmente durante ocho a diez semanas.

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¡La Canal de Talentos en Salud Mental cumple cinco años! Una conversación con el partidario Mark Freed

Mark Freed

Con motivo del quinto aniversario de este año del Mental Health Talent Pipeline (MHTP) de la Healthcare Foundation, hablamos con Mark Freed, uno de los primeros partidarios del programa de becas y que contribuyó decisivamente a ayudar a lanzar MHTP como un proyecto piloto destinado a desarrollar la capacidad profesional. reducir la brecha en los servicios de salud mental bilingües y biculturales para los residentes latinos de nuestra región.

Después de pasar casi tres décadas en el condado de San Mateo trabajando para una empresa global de semiconductores, Mark se mudó a Healdsburg en 2018 para vivir en un viñedo de Cabernet/Zinfandel y elaborar vino. Con una historia filantrópica centrada principalmente en la educación y la salvación del medio ambiente natural, y habiendo establecido recientemente su propia fundación benéfica, Mark comenzó a familiarizarse con el panorama de las organizaciones sin fines de lucro en el condado de Sonoma y finalmente entró en contacto con la Healthcare Foundation y la ex directora ejecutiva Debbie Mason. .

Impresionado por los logros de la organización y su visión para el norte del condado de Sonoma—y, en particular, por la idea emergente de un programa de becas que podría construir una línea de proveedores de salud mental bilingües y biculturales disponibles para atender a los hispanohablantes en la región—Mark Soon se unió a Marc, Jeanie Kahn y Steven Ungerleider para proporcionar financiación inicial esencial para probar el concepto.

Desde ese exitoso año piloto, MHTP ha evolucionado, en asociación con USF Santa Rosa, hasta convertirse en una beca de matrícula completa y también ha crecido para apoyar pasantías locales remuneradas para garantizar que los estudiantes graduados bilingües/biculturales en psicología de consejería puedan permitirse continuar su educación sirviendo comunidades aquí en el norte del condado de Sonoma.

Hasta la fecha, Mental Health Talent Pipeline ha ayudado a un total de 21 estudiantes graduados a obtener sus títulos de maestría en MFT. Como aprendices de tercer año y, eventualmente, médicos practicantes de tiempo completo, los participantes del programa MHTP han atendido colectivamente a unas 2,800 personas únicas, y contando, en todo el norte del condado de Sonoma. Además, a través de puestos en distritos escolares locales y organizaciones como SOS Community Counseling, muchos de los atendidos han sido niños y sus familias.
Para aprovechar este modelo exitoso y sostener y hacer crecer el programa MHTP durante los próximos cinco años, Mark se unió recientemente a un grupo de generosos partidarios para presentar un desafío de $50,000 para donantes nuevos y ya no disponibles. Para obtener más información sobre cómo apoyar este esfuerzo e igualar su contribución dólar por dólar, visite esta página .

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Reflexiones sobre el papel creciente de la Healthcare Foundation en el condado de Sonoma

Reunión de lanzamiento del Grupo ECO Cloverdale, febrero de 2024. Fila de atrás, LR: Mayra Arreguin, La Familia Sana; Melanie Hall, Centro para personas mayores de Cloverdale; Kirsten Téllez, Alexander Valley Healthcare; Alma Bowen, Nuestra Comunidad; Marrianne McBride, Consejo sobre el Envejecimiento; Sandra Hoevertsz, Centro para personas mayores de Cloverdale; Carmen Lara, Nuestra Comunidad; Dra. Sarita Mohanty y Rigo Saborio, La Fundación SCAN; Adam Meza, miembro de la comunidad; Kim Bender, Fundación de Atención Médica
Primera fila, de izquierda a derecha: Erin Westphal, La Fundación SCAN; Dra. Daniela Domínguez, En los Márgenes; Jade Weymouth, La Familia Sana

A medida que mi tiempo en la Healthcare Foundation llega a su fin, quería recordar el papel cambiante de la Healthcare Foundation, particularmente en torno a nuestras estrategias de subvenciones. Durante los últimos cuatro años, la Healthcare Foundation ha distribuido 2,8 millones de dólares en subvenciones a organizaciones de toda la región. Recientemente analizamos el desglose de las subvenciones por geografía en el norte del condado de Sonoma. También analizamos cuánto dinero se distribuyó a organizaciones asociadas cuyas áreas de servicio pueden incluir el norte del condado de Sonoma, pero que están ubicadas en Santa Rosa o en otro lugar. Cuando una subvención a una de esas organizaciones se centró específicamente en una ciudad del norte del condado de Sonoma, asociamos esos dólares de la subvención con ese enfoque. Aquí está la distribución porcentual de las subvenciones 2020-2024:

  • Cloverdale 30%
  • Heldsburg 19%
  • Windsor 16%
  • Condado de Sonoma 36%

Cloverdale es la ciudad más aislada y tiene las mayores necesidades, con más pobreza y un alto porcentaje de residentes trabajadores agrícolas, por lo que tiene sentido que casi un tercio de las subvenciones de la Healthcare Foundation desde 2020 ($827,508) se hayan destinado a organizaciones que prestan servicios en esa área. Tampoco es sorprendente que la cantidad de subvenciones distribuidas a Windsor ($430,125) y Healdsburg ($518,699) fuera aproximadamente la misma.

Lo que sí me sorprendió, sin embargo, aunque pensándolo bien tiene sentido, es la cantidad distribuida a organizaciones ubicadas en otras áreas del condado de Sonoma, pero cuyos servicios en la mayoría de los casos incluyen Windsor, Healdsburg y Cloverdale ($987,613). Pensé que valía la pena rastrear la historia del papel de la Healthcare Foundation en el condado para comprender mejor esta distribución.

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La NOCHE DE AMOR de este año: Un beneficio para la justicia en salud se perfila como una velada muy especial y esperamos que nos acompañe. El evento festivo reúne a nuestros seguidores, beneficiarios y otras partes interesadas en una celebración de nuestra comunidad diversa y vibrante. Únase a nosotros para disfrutar de fabulosa comida, vino y cócteles sin alcohol, y música de The Curtis Family Cnotes y Mónica María . Otros aspectos destacados, supervisados por la maestra de ceremonias Ariel Kelley, incluyen un discurso de apertura de la abogada de derechos civiles y poeta Bernice Espinoza , un testimonio inspirador de uno de nuestros beneficiarios de la beca Mental Health Talent Pipeline y un saludo especial a la directora ejecutiva Kim Bender en la ocasión. de su jubilación, ¡ADEMÁS, la oportunidad de conocer a nuestra nueva Directora Ejecutiva!

Le rogamos que se una a nosotros si puede como patrocinador de NOCHE DE AMOR, ya sea como individuo o en nombre de su empresa. Los patrocinios varían entre $1,000 y $50,000, con atractivos beneficios que incluyen reconocimiento en el escenario y de los patrocinadores. Su patrocinio respalda las iniciativas de equidad en salud de Healthcare Foundation, incluido nuestro Canal de talentos en salud mental.


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